公司制度

第二十七章 安全生产培训教育制度

2023-08-14

为提高全体职工**生产管理水平和*作技术水平,增强防护意识和自身保护意识,防止事故的发生,特制定本制度。

第一条:各分公司依照**和省规定的培训内容和时间,对全体职工进行**生产知识的培训和考核,未经培训或者考核不合格的,不得上岗作业。

第二条:对新入厂的职工,必须进行公司、项目部、班组三级教育,教育后要填写三级教育卡并进行考试(试卷存档),合格后方可上岗作业。

三级教育内容:

1、公司教育内容:包括党和**的有关**生产的方针、政策、法律、法规、标准、规定及公司**生产管理制度,历史上发生的重大事故教训,发生事故后如何抢救、排险、保护现场和及时报告等。

2、项目部教育内容:由项目部项目经理组织技术负责人或项目部**管理人员实施**教育,主要内容包括:项目生产特点、设备特点、**基本知识、预防事故的方法及本项目**生产制度、规定、**注意事项和工种的***作规程、防护用具使用基本知识等。

3、班组教育内容:由班组长或班组兼职**员组织进行,主要内容包括本班组的作业特点、***作规程及岗位责任、班组**活动及纪律、爱护与正确使用**防护设施及个人劳动保护用品、易发生事故的不**因素及其防范对策。

第三条:特种作业人员包括:电工、焊工、司炉、起重机械司机、厂内机动车驾驶员、架子工等。必须经有关部门培训考核取得岗位资格证书并接受有针对性的**培训后方可上岗作业。

第四条:工人调换工种必须进行换岗教育。换岗前批准换岗的有关部门领导要对换岗工人进行新岗工种的*作规程等方面的教育,未经教育的不准上岗。